Główny specjalista/specjalistka ds. analityki personalnej i wynagrodzeń
Leonardo · PL - Świdnik S.A.
Don’t apply blind. See how your CV matches Data Analyst first — free, in 30 seconds.
You will leave NewLuxJob. We do not receive or handle applications.
- Company
- Leonardo
- Location
- PL - Świdnik S.A.
- Posted
- July 2, 2026
About this job
Job Description: Zadania Zarządzanie polityką wynagrodzeń, benefitów oraz systemami motywacyjnymi (w tym MBO i procesami podwyżkowymi). Analiza wynagrodzeń, kosztów pracy i danych HR oraz przygotowywanie rekomendacji dla kadry zarządzającej. Nadzór nad budżetowaniem zatrudnienia i kosztów pracy oraz monitorowanie realizacji budżetu. Wartościowanie stanowisk pracy oraz rozwój i utrzymanie spójnego systemu wynagradzania. Współtworzenie i wdrażanie rozwiązań wspierających retencję oraz zaangażowanie pracowników. Nadzór nad zgodnością procesów płacowych i HR oraz współpraca z interesariuszami wewnętrznymi i zewnętrznymi. Wymagania Minimum 5 lat doświadczenia w obszarze Compensation & Benefits lub twardego HR w dużej firmie produkcyjnej.…
This is a short summary.
Want to know if you're a fit? Check your CV against this role — free, in 30 seconds.
Similar jobs
See if your CV fits this job
Paste your CV for an instant match score against this role — and get a tailored cover letter in one click.
- Instant match score for this role
- Tailored cover letter in one click
- Free — no credit card