RESPONSABLE RECRUTEMENT ET PROMOTION INTERNE

À propos de ce poste

RESPONSABLE RECRUTEMENT ET PROMOTION INTERNE - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - Rattaché(e) à la Responsable du développement RH et RSE et à la tête de votre équipe, vous définissez et mettez en œuvre la stratégie globale d'acquisition et de gestion des talents. Vos missions s'articulent autour de 6 piliers majeurs: Stratégie d'acquisition des talents & Vision Prospective: Élaborer et déployer une stratégie d'acquisition de talents durable, alignée sur la planification stratégique des effectifs. Constituer des viviers de talents proactifs pour anticiper nos besoins sur les métiers clés et pénuriques. S'appuyer sur la donnée SIRH pour piloter les recrutements avec précision.…

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Salaires Manager — France

Basé sur 5 419 offres indiquant la rémunération.

Estimé à partir des rémunérations affichées sur nos sources — montants bruts annuels indicatifs, pas une offre.

Compétences les plus demandées en France

D'après 510 offres en France précisant leurs exigences, voici les compétences les plus demandées par les employeurs.

• Leadership51% des offres
• Strategy31% des offres
• Budgeting16% des offres
• Project Management15% des offres
• Team Leadership11% des offres
• KPI7% des offres
• Agile/Scrum6% des offres
• Change Management6% des offres

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