Pour les agences de recrutement

Vous recrutez hors de l’UE ? Publiez vos offres là où ces candidats cherchent déjà

Les agences de Pologne, de Tchéquie, de Slovaquie et d’autres pays de l’UE peuvent publier leurs offres ici pendant 30 jours. Au 26 octobre 2026, 2 298 candidats inscrits ayant déposé leur CV nous ont indiqué avoir besoin d’un permis de travail pour travailler dans l’UE.

  • Chaque offre apparaît dans le fil d’offres personnel des candidats dont le profil correspond au poste.
  • Les candidats postulent directement auprès de vous, via votre lien ou votre e-mail. Nous ne transmettons aucun CV. Pour les candidats, la recherche d’emploi, les offres recommandées et la candidature sont gratuites ; seuls les outils d’IA complémentaires et les modèles et guides de notre boutique sont payants.
  • Après 30 jours, vous recevez un rapport pour chaque offre : combien de candidats l’ont eue dans leur fil, combien de fois sa page a été consultée et combien de clics depuis cette page ont mené vers votre lien ou votre e-mail de candidature.
  • Une nouvelle agence publie ses 3 premières offres gratuitement pendant 30 jours.

Après la période gratuite : 79 € par offre pour 30 jours, 300 € pour 5 offres ou 900 € pour 20. Prix en euros, hors TVA éventuellement applicable. Nous facturons une fois les offres en ligne, pas avant.

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Qui sont les candidats

2 298personnes inscrites avec un CV téléchargé ont besoin d’un permis de travail pour travailler dans l’UE

Au 26 octobre 2026

Où ils vivent

Parmi les 474 personnes qui ont indiqué où elles vivent, notamment :

Inde
96
Philippines
47
Pakistan
35
Bangladesh
34
Sri Lanka
11
Népal
5
Afrique
29
Pays du Golfe
18

Parmi les métiers recherchés

Chauffeurs
164
Magasiniers
212
Agents de nettoyage
103
Cuisiniers
69
Électriciens
68
Soudeurs
29

Ils nous ont indiqué avoir besoin d’un permis de travail pour travailler dans l’UE : le visa et le permis de travail font partie du parcours.

Comment ça marche

  1. Vous nous envoyez vos offres

    Un lien ou une liste avec le poste, la ville, le salaire et la façon de postuler. Si vous travaillez avec une agence partenaire dans le pays du candidat, indiquez-la aussi.

  2. Nous les publions sous un jour ouvré

    Chaque offre a sa propre page sur le site et entre dans le fil d’offres des candidats dont le profil correspond. Les candidats postulent directement auprès de vous : nous ne transmettons jamais de CV.

  3. Après 30 jours, vous recevez un rapport

    Pour chaque offre : combien de candidats l’ont eue dans leur fil, combien de fois sa page a été consultée et combien de clics depuis cette page ont mené vers votre lien ou votre e-mail de candidature.

Les offres en Irlande sont publiées selon nos conditions pour les employeurs.

Contacter directement les candidats

Une partie des candidats a choisi d’être trouvée par les agences de recrutement. Nous vous envoyons leurs profils courts sans nom (poste visé, compétences, langues, statut du permis de travail) et, pour les candidats que vous choisissez, leur adresse e-mail. Nous ne transmettons pas les numéros de téléphone.

Réservé aux agences de recrutement ou de placement enregistrées dans l’UE ou l’EEE. Vous ne demandez jamais de frais à un candidat, vous indiquez dans votre premier message que le contact vient de NewLuxJob et vous arrêtez si le candidat refuse. Nous vous envoyons les conditions complètes par e-mail avant le premier contact.

Les 3 premiers contacts sont gratuits. Ensuite 12 € par contact, ou des packs prépayés : 10 contacts pour 99 €, 30 pour 249 €. Avant que vous payiez un pack, nous vous disons combien de candidats correspondent à vos postes ; les crédits d’un pack sont valables 12 mois. Prix hors TVA.

Ou écrivez-nous : info@newluxjob.com

Qui nous sommes

NewLuxJob est un portail d’emploi pour l’UE en 9 langues.

Exploitant : Stepanenko Volodymyr Viktorovych.

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