Arbetsledare inom marin fartygsinredning

About this job

VI STRÄVAR EFTER ATT STÖTTA VÅRA SAMARBETSPARTNERS MED KOMPETENT PERSONAL GENOM REKRYTERING OCH BEMANNING. Arbetsledare med erfarenhet av marin fartygsinredning Konfidentiell kompetensinventering Folcon genomför en konfidentiell kompetensinventering inför ett möjligt framtida uppdrag inom den marina industrin. Vi söker kontakt med erfarna arbetsledare som har arbetat med fartygsinredning, marin outfitting eller närliggande installationsarbeten ombord på fartyg. Detta är inte en publicerad tjänst eller en pågående rekrytering för en namngiven arbetsgivare. Syftet är att identifiera och föra en inledande dialog med personer som kan vara relevanta för framtida konsultuppdrag. Om den möjliga rollen I rollen som arbetsledare ansvarar du för att leda och samordna praktiskt arbete i internationella fartygsprojekt. Projekten kan omfatta flera tekniska discipliner, exempelvis: fartygsinredning och marin outfitting, isolering, rörinstallationer, ventilation, elinstallationer, plåt- och stålarbeten, övriga tekniska installationer ombord. Du arbetar nära projektledning, montörer, underentreprenörer, varv och andra samarbetspartner. Rollen kräver förståelse för de material, metoder och förutsättningar som gäller vid nybyggnation, ombyggnation och renovering av fartyg. Exempel på arbetsuppgifter I ett framtida uppdrag kan du bland annat komma att: leda och fördela det dagliga arbetet på plats, samordna olika yrkesgrupper och underentreprenörer, säkerställa att arbetet följer ritningar, specifikationer och tidplaner, följa upp kvalitet, framdrift och arbetsmiljö, hantera praktiska problem och avvikelser under produktionen, rapportera status och resursbehov till projektledningen, kommunicera med internationella beställare, varv och samarbetspartner, bidra till att arbetet genomförs säkert, effektivt och med rätt kvalitet. Resor och arbetsform Framtida uppdrag kan genomföras på varv och fartyg i Sverige eller utomlands. Rollen kan därför innebära omfattande internationella resor och arbete på annan ort under längre sammanhängande perioder. Uppdragen kan exempelvis innebära flera veckors arbete på plats utan hemresa under helgerna. Perioder med intensivt arbete kan följas av sammanhängande ledighet eller perioder med lägre beläggning. Det är därför viktigt att du har möjlighet och vilja att arbeta i ett reseintensivt och periodvis oregelbundet upplägg. Vi söker kontakt med dig som har minst tio års erfarenhet från fartygs-, varvs- eller marinindustrin, flerårig erfarenhet som arbetsledare, supervisor, site manager eller motsvarande, erfarenhet av fartygsinredning, marin outfitting, ombyggnation eller nybyggnation av fartyg, förståelse för flera tekniska discipliner ombord, vana att läsa ritningar, specifikationer och tekniska underlag, erfarenhet av att leda montörer och underentreprenörer, förmåga att arbeta professionellt på engelska, möjlighet att resa internationellt under längre sammanhängande perioder. Erfarenhet från traditionell byggproduktion eller landbaserad inredning är inte tillräcklig i sig. Den aktuella typen av uppdrag kräver särskild förståelse för fartygsmiljöer, marina material, stålkonstruktioner och arbetsmetoder ombord. Meriterande erfarenhet Det är meriterande om du har: arbetat med passagerarfartyg, färjor, RoRo-, RoPax- eller kryssningsfartyg, erfarenhet från större europeiska eller internationella varv, lett arbete inom flera tekniska discipliner, arbetat med internationella och flerspråkiga arbetslag, relevanta säkerhets- eller arbetsmiljöutbildningar, vana av digital rapportering, dokumentation och avvikelsehantering. Eventuella krav på certifikat, säkerhetsutbildningar och medicinska intyg fastställs inför respektive uppdrag. Personliga egenskaper Vi söker kontakt med personer som är: trygga och tydliga i sitt ledarskap, praktiskt lagda och lösningsorienterade, strukturerade även under tidspress, vana att fatta beslut nära produktionen, kommunikativa i internationella arbetsmiljöer, flexibla inför förändrade projektförutsättningar, kvalitetsmedvetna och ansvarstagande. Möjligt framtida upplägg Detta är en konfidentiell och förutsättningslös kompetensinventering inför möjliga framtida uppdrag. Någon specifik tjänst, uppdragsgivare, starttid eller anställningsform kan därför inte presenteras i nuläget. Framtida uppdrag kan bli aktuella som konsultuppdrag, hyrrekrytering eller rekrytering beroende på uppdragets förutsättningar och kandidatens bakgrund. En intresseanmälan innebär inte någon garanti om anställning, konsultuppdrag eller fortsatt process. Intresseanmälan Om du har relevant erfarenhet och vill ingå i Folcons nätverk för framtida marina uppdrag är du välkommen att registrera ditt intresse.

Want to know if you're a fit? Check your CV against this role — free, in 30 seconds.

Most-requested skills in Sweden

Based on 590 Sweden vacancies that list requirements, these are the skills employers ask for most often.

• Budgeting67% of postings
• Strategy19% of postings
• Stakeholder Management19% of postings
• Leadership14% of postings
• Project Management12% of postings
• KPI5% of postings
• Coaching5% of postings
• Agile/Scrum3% of postings

Similar jobs

• Senior Commercial Manager · JobBusters Aktiebolag
• Gruppledare VVS · Norconsult Sverige AB
• Avdelningschef till avdelningen för fastighetsförvaltning, Region Blekinge · Adecco Sweden Aktiebolag
• Technical Procurement Manager– Utility-scale solar and BESS · NYAB Mälardalen AB
• Operations Manager till Hitachi Energy Ludvika · Logent Bemanning AB
• Projektledare, etablering av ny organisation, Göteborg · Soros Consulting AB