Seksjonsleder
RENHOLD OG TEKSTIL, Sykehuset Innlandet HF · Hamar
Don’t apply blind. See how your CV matches this role first — free, in 30 seconds.
You will leave NewLuxJob. We do not receive or handle applications.
- Company
- RENHOLD OG TEKSTIL, Sykehuset Innlandet HF
- Location
- Hamar
- Posted
- September 28, 2026
About this job
Vil du være med å forme fremtidens renholds- og tekstiltjenester i Sykehuset Innlandet? Sykehuset Innlandet står foran en av de største utviklingsreisene i regionens historie. Samtidig som vi skal levere trygge og effektive tjenester hver eneste dag, skal vi planlegge og utvikle løsninger for et nytt sykehus. Vi søker nå en engasjert, utviklingsorientert og resultatorientert seksjonsleder, på Hamar Sykehus, som ønsker å spille en sentral rolle i denne reisen. Som seksjonsleder for Renhold og Tekstil vil du få ansvar for en viktig del av sykehusets pasientnære støttefunksjoner. Du vil lede dyktige medarbeidere og bidra til at tjenestene holder høy kvalitet, understøtter god pasientsikkerhet og samtidig forvaltes innenfor ansvarlige økonomiske rammer. Seksjonsleder rapporterer til avdelingssjef og inngår i avdelingens ledergruppe. Seksjonen har ansvar for leveranse av renholdstjenester som er avgjørende for sykehusets daglige drift, smittevern og pasientopplevelse. Vi søker deg som ser sammenhengen mellom kvalitet, effektiv ressursutnyttelse og god ledelse. Du evner å balansere kortsiktige driftsbehov med langsiktig utvikling, og motiveres av å skape resultater gjennom medarbeidere og samarbeid. Renhold og Tekstil er en avdeling i divisjon Eiendom- og internservice med ca 180 årsverk fordelt på 7 lokasjoner. Avdelingens ledergruppe består av avdelingssjef og 5 seksjonsledere. Seksjonen på Hamar Sykehus består av ca 28 årsverk. For mer informasjon om Sykehuset Innlandet HF, besøk Sykehuset Innlandets hjemmeside: https://www.sykehuset-innlandet.no/ Arbeidsoppgaver Daglig drift med ansvar for personell og økonomi. Sikre riktig kvalitet i leveransen av renholdstjenester. Bidra til kontinuerlig forbedringsarbeid, standardisering og utvikling av arbeidsprosesser. Følge opp økonomiske resultater og identifisere tiltak for effektiv ressursutnyttelse. Samarbeide tett med kliniske miljøer og øvrige støttefunksjoner for å sikre gode tjenester til pasienter og ansatte. Kvalifikasjoner Ønskelig med høyere utdanning. Ledererfaring og/eller erfaring fra endrings- og utviklingsarbeid. Erfaring med økonomistyring og ressursplanlegging. God forståelse for kvalitetsarbeid, forbedringsmetodikk og HMS. Erfaring fra renhold, service eller tilsvarende virksomhet er en fordel. Førerkort og disponere egen bil. God digital kompetanse og evne til å bruke data som grunnlag for prioriteringer og forbedringer God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk. Personlige egenskaper Skaper engasjement, retning og tillit. Er tydelig, beslutningsdyktig og løsningsorientert. Har god gjennomføringsevne og evner å prioritere i en kompleks hverdag. Bygger gode relasjoner og samarbeider på tvers av fagmiljøer. Tenker strategisk, samtidig som du er tett på den daglige driften. Motiveres av endring og utvikling. Vi tilbyr Lønn etter overenskomst Gode pensjonsordninger i KLP Egne forsikringsordninger Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, tariffavtaler og reglement. Bedriftsidrettslag SI Aktiv: https://www.siaktiv.no/ Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, tariffavtaler og reglement Bedriftsidrettslag SI Aktiv: https://www.siaktiv.no/ Etter søknadsfristens utløp vil offentlig søkerliste bli utarbeidet. Hvis søker har krysset av for ønske om ikke å fremkomme på offentlig søkerliste, vises det til offentleglova § 25, annet ledd. Helseforetaket vil gjøre en vurdering av om kriteriene for å bli unntatt fra søkerlista er oppfylt. Det gjøres oppmerksom på at en søknad kan bli offentlig selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlista. Søkeren vil i tilfelle bli varslet om dette. Kopi av relevant utdanning og tjenesteattester må legges ved i søknaden. Kontaktinformasjon Rolf Anders Ensrud, Avdelingssjef, Arbeidssted Skolegata 32 2318 Hamar Nøkkelinformasjon: Arbeidsgiver: Sykehuset Innlandet HF Referansenr.: 5184501569 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 18.10.2026
Want to know if you're a fit? Check your CV against this role — free, in 30 seconds.
Similar jobs
- Vi ser etter en dyktig og effektiv montør til kjøkken- og innredningsløsninger/ skilled and efficient fitter for kitchen and interior design · Byggmester Alpha Entreprenør As
- Tømrer til kanskje Norges beste Byggmester selskap / Carpenter to perhaps Norway´s best Master builder company · Byggmester Alpha Entreprenør AS
- Medarbeidere julegave-pakkedisk · Lagunen
- Driftsleder Høyspent/Prosjektleder · Hydro Energi AS
- Pedagogisk leder i Åfjord | Her skal jobben gjøres på jobb, ikke på fritiden · AllCare Solutions AS
- Sykepleiere til spennende oppdrag ved legevakt i Oslo · Nordlys Vikar
See if your CV fits this job
Paste your CV for an instant match score against this role — and get a tailored cover letter in one click.
- Instant match score for this role
- Tailored cover letter in one click
- Free — no credit card