Virksomhetsarkitekt

About this job

https://www.youtube.com/watch?v=_KHQjc4ndas&t=41s Om stillingen Virksomhetsarkitektur muliggjør datadrevne beslutningsgrunnlag, god utnyttelse av organisasjonsdata og effektive arbeidsprosesser. Arkitekturen spiller en viktig rolle for å skape forståelse for hvordan organisasjonen henger sammen. Som del av en helhetlig styring av virksomheten skal NTNU utvikle sin gjennomgående virksomhetsarkitektur, og vi styrker derfor innsatsen på området. Du vil bli en del av et dedikert arkitektteam med ansvar for utvikling, drift og forvaltning av virksomhetsarkitektur ved NTNU. Vi leter etter deg som har fagkompetanse på virksomhetsarkitektur, og som har lyst til å være med på et spennende og langsiktig utviklingsarbeid ved NTNU! Du kommer inn i en fase hvor det er rom for å påvirke hvordan vi jobber videre – og hvor virksomhetsarkitektur er et område vi ønsker å bygge sterkere fagkompetanse på. Din nærmeste leder er seksjonsleder. Hva går jobben ut på? Utvikle og forvalte NTNUs virksomhetsarkitektur bidra i arbeidet med å etablere virksomhetsarkitektur som en felles funksjon ved NTNU etablering og systematisering av nødvendige underlagsdata utvikle og drifte arkitekturmodeller og dashboard utvikling og forvaltning av sammenhengende metamodell på tvers av virksomhetsområder Hvilke kvalifikasjoner må du ha i jobben? relevant master for arbeid med virksomhets- eller forretningsarkitektur. Lang og særlig relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet erfaring med å håndtere komplekse strukturer, og omsette disse til konkret endringsarbeid kjennskap til og interesse for innovativ bruk av digitale verktøy meget gode muntlige og skriftlige ferdigheter i norsk og engelsk Det en fordel om du har kunnskap om arbeid med virksomhets-/forretningsarkitektur i offentlig sektor eller store virksomheter erfaring med praktisk modelleringsarbeid av organisasjon, prosesser, tjenester eller tilsvarende erfaring med arbeid i modelleringsverktøy slik som Archi, Abacus, Bizzdesign, PowerBI og SharePoint kjennskap til standard modelleringsrammeverk (som TOGAF og Archimate) kjennskap til standard referansemodeller (som HERM-rammeverket) og kapabilitetsmodellering erfaring med organisasjonsutviklingsarbeid og/eller prosessledelse og tjenesteutvikling Personlige egenskaper har god gjennomføringsevne og bidrar til fremdrift i prosesser er analytisk og jobber strukturert har gode formidlings- og samarbeidsevner evner å jobbe selvstendig og ta initiativ Ved vurdering av den best kvalifiserte, skal det legges vekt på utdanning, erfaring og personlig egnethet, samt motivasjon for stillingen. Hvorfor skal du velge oss? Du blir en del av Norges største universitet med et viktig samfunnsoppdrag - kunnskap for en bedre verden. Attraktive ansattgoder og velferdsordninger, blant annet pensjonsordning i Statens pensjonskasse. Moderne arbeidsverktøy og tilgang til et bredt faglig nettverk. Gode muligheter for kompetanse- og faglig utvikling. Spennende og utviklende oppgaver i et sterkt fagmiljø. Åpent og inkluderende arbeidsmiljø med engasjerte kolleger. NTNU – inkludering og mangfold Mangfold er en styrke, og ved NTNU har vi et mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanser. Vår visjon er Kunnskap for en bedre verden og våre verdier er kreativ, kritisk, konstruktiv og respektfull. Vi har tro på at en virksomhet som er likestilt, mangfoldig og kjønnsbalansert er avgjørende for at vi sammen når våre mål. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning av vårt samfunnsoppdrag innen forskning og utdanning. Lønn og vilkår Avhengig av kvalifikasjoner og erfaring vil stillingen bli innplassert i stillingskode 1434 rådgiver eller 1364 seniorrådgiver. Lønn fastsettes iht. statens lønnsregulativ avhengig av kvalifikasjoner. Fra lønnen trekkes 2 % lovfestet innskudd til Statens pensjonskasse. Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i statsansatteloven, og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester. Stillingsinnhold og organisatorisk tilknytning kan endre seg over tid. For nødvendig samhandling faglig og sosialt, er det en forutsetning at du er til stede ved og tilgjengelig i arbeidsmiljøet på daglig basis. Verdt å merke seg når du søker Etter søknadsfristen vurderer vi din søknad basert på den informasjonen du har sendt inn i Jobbnorge. Sørg for at søknaden din tydelig viser hvordan dine kvalifikasjoner, ferdigheter og erfaringer oppfyller kravene og kriteriene som er beskrevet i utlysningen. Søknaden må inneholde: CV, vitnemål og attester For å gjøre rekruttering

Want to know if you're a fit? Check your CV against this role — free, in 30 seconds.

Similar jobs

• Sykepleier/vernepleier vikariat 100% dag/kveld · Tordenskiold Senter - Kystad Sykehjem
• Salgskonsulent - Trondheim · Nordsale As
• Har du lyst å bygge karriere, og tjene veldig godt samtidig? · ABMARKETING AS
• Lege · Enhet for legevakt, legetjenester og smittevern, Trondheim kommune
• I begynnelsen av karrieren og vil jobbe med drift og videreutvikling av samfunnskritiske IT-løsninger? · Skatteetaten, IT
• Helsesekretær ferievikarer 2027 · Kreftklinikken - Kontortjenester, St. Olavs hospital