Manager (all genders) Compensation & Rewards

About this job

Du hast Interesse die Zukunft der Arbeitswelt mitzugestalten, Spaß an der Arbeit mit Daten und bringst fundierte Erfahrung im Bereich Compensation & Rewards? Dann bist du im Deloitte Human Capital Team bestens aufgehoben! Was dich erwartet: Leitung, Weiterentwicklung und eigenständige Steuerung von anspruchsvollen Projekten im Bereich Compensation & Rewards für nationale und internationale Unternehmen Strategische Ausrichtung und zukunftsorientierte Weiterentwicklung von Vergütungsmodellen, Vergütungsstrategien und modernen Compensation‑Architekturen Mitwirkung bei Benchmark‑ und Studienprojekten (u.a. Marktanalysen, Gehaltsvergleiche) sowie die Analyse von Compensation‑Daten, einschließlich Equal‑Pay Erstellung und Weiterentwicklung von Job-Architekturen, Bewertungslogiken sowie die…

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Manager salaries in Austria

Based on 174 postings that disclose pay.

Estimated from advertised pay across our sources — indicative gross annual figures, not an offer.

Most-requested skills in Austria

Based on 334 Austria vacancies that list requirements, these are the skills employers ask for most often.

• Leadership59% of postings
• Strategy38% of postings
• Stakeholder Management37% of postings
• Budgeting24% of postings
• Project Management23% of postings
• Coaching11% of postings
• Agile/Scrum4% of postings
• KPI4% of postings

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