Vil du være med å videreutvikle tjenesten som forandrer måten folk selger bil på?

About this job

Om rollen💡 Som senior product designer i Nettbil får du eierskap til hvordan produktet vårt ser ut, oppleves og henger sammen -- på tvers av kjøper- og selgerflater. Du er ansvarlig for at Nettbils merkevare faktisk lever i produktet, ikke bare i markedsføringen, og at hver interaksjon føles gjenkjennelig, trygg og bedre enn alternativene. Rollen er etablert for å løfte helheten i brukeropplevelsen og bidra til tydeligere prioriteringer i produktutviklingen. Du blir en del av produktteamet, rapporterer til CPO og jobber tett med produktledere, utviklere og forretningssiden i et lite, faglig sterkt miljø med korte beslutningsveier. Dette vil du jobbe med 🎯 Visuell utforming og merkevare i produktet. Du er en sentral del av teamet som eier opplevelsen og det visuelle uttrykket i produktet -- fra typografi og fargebruk til komponenter, ikonografi og mikrointeraksjoner. Du bidrar til å bygge og forvalte designsystemet vårt, og sørger for at Nettbils identitet er konsekvent, tydelig og distinkt på tvers av alle flater. Fra innsikt til ferdig løsning. Du jobber gjennom hele designprosessen -- fra første skisse til prototype til produksjonsklart design -- og iterer med lav- og høy-fidelity prototyper for å teste hypoteser, validere ideer med ekte brukere og forhandlere, og redusere risiko før vi bygger. Du samarbeider tett med andre designere, blant annet på UX, og henter inn riktig kompetanse der det trengs. AI som mulighet. Vi er nysgjerrige på hva AI kan skape av verdi -- både i produktet vårt og i måten teamene våre jobber på. Du utforsker hvordan AI-verktøy (som Claude og Figma MCP) kan løfte ditt eget designarbeid, og du er med å forme produktopplevelser der AI gjør hverdagen bedre for selgere, kjøpere og kollegaer. Strategisk helhetsblikk og forretningsverdi. Du har et helhetlig blikk på brukeropplevelsen for både kjøpere og selgere, og bruker forståelse for menneskelig atferd til å skape løsninger som balanserer brukerbehov med kommersiell suksess. Tverrfaglig fasilitering. Som brobygger mellom tech, salg og drift fasiliterer du workshops og designprosesser som sikrer felles retning og effektivt samarbeid på tvers av organisasjonen. Hvem ser vi etter? 👤 Vi ser etter en erfaren product designer med både visuell håndverksstolthet og strategisk teft. Du er like komfortabel med å diskutere prioriteringer i en strategiøkt som å finpusse detaljene som gjør at det å selge bilen føles helt friksjonsfritt. Du trives best der det beste ennå ikke er gjort, og hvor du selv kan være med å sette retningen. Du er trygg i faget ditt, kommuniserer tydelig og evner å balansere brukerbehov, forretningsmål og tekniske rammer i praksis. Vi ser etter deg som: Har solid erfaring som product designer eller tilsvarende, og en portefølje som viser både konseptuell tenkning, visuell kvalitet og gjennomføringsevne. Har du jobbet med branding tidligere, er det et pluss. Er sterk på interaksjonsdesign, visuelt design og prototyping (Figma er hverdagen vår) Har erfaring med å bygge eller skalere designsystemer Er nysgjerrig på AI-verktøy i designarbeidet, og ser hvordan AI kan endre både måten vi jobber på og hva vi bygger Tar ansvar for egne leveranser og prioriteringer knyttet til selskapets mål Foretrekker korte beslutningsveier og et miljø preget av tydelige ambisjoner Trives tett på produkt, utvikling og forretning Erfaring fra bilbransjen eller produktselskaper er en fordel, men ikke et krav. Hva vi kan tilby deg🌞 Hos Nettbil blir du en del av et sosialt og sammensveiset miljø med 100 kollegaer. Vi holder til i toppetasjen på Økern Portal med 360 graders utsikt over Oslo, takterrasse, treningssenter i bygget og flere steder å velge mellom til lunsj. Lav terskel, høy trivsel og team som ikke bare heier på hverandre, men faktisk liker å jobbe sammen. Vi tilbyr blant annet: Scale‑up med trygghet: del av Vend‑konsernet med støtte i ryggen og langsiktig satsing, kombinert med farten til en scale-up Hyggelig og inkluderende miljø som jobber tett, er sultne på å lykkes og finner smarte løsninger Høy tillit, stor frihet og reell innflytelse på beslutningene som former selskapet. Gode utviklingsmuligheter: fagsamlinger, samt eget budsjett til konferanser/kurs Gode forsikringsordninger, full lønn i foreldrepermisjon og en time betalt trening i arbeidstiden hver uke Gode pensjonsordninger En intern arrangementskomité som arrangerer alt fra sommerfest, julebord, bordtennisturneringer, felles treninger til uforme

This is a short summary. Want to know if you're a fit? Check your CV against this role — free, in 30 seconds.