Avdelingsleder til KAD og korttid - Søndre Borgen helsehus
ASKER KOMMUNE SENTRALADMINISTRASJON · Borgen, Norge
Don’t apply blind. See how your CV matches this role first — free, in 30 seconds.
You will continue to the employer’s original posting.
- Company
- ASKER KOMMUNE SENTRALADMINISTRASJON
- Location
- Borgen, Norge
- Posted
- August 13, 2026
About this job
Vil du lede og utvikle fremtidens helse- og omsorgstjenester? Vi søker en tydelig, engasjert og utviklingsorientert avdelingsleder til Søndre Borgen helsehus 1. Som avdelingsleder får du en sentral rolle i å sikre gode og faglig forsvarlige tjenester, samtidig som du leder medarbeidere og utvikler avdelingen i takt med endringene i helse- og omsorgstjenestene. Søndre Borgen helsehus består av to avdelinger fordelt på to bygg. Helsehus 1 har 10 kommunale akutte døgnplasser (KAD) og 24 korttidsplasser. Her møter vi pasienter med ulike og ofte sammensatte behov, og pasientforløpene kan være både komplekse og i rask endring. Dette stiller høye krav til faglig kvalitet, kompetanse, god ressursstyring og tett tverrfaglig samarbeid. Som avdelingsleder blir du en del av ledergruppen i Heldøgnsomsorg 1, som består av 18 avdelingsledere, fagrådgiver og virksomhetsleder. Vi ønsker et ledermiljø preget av samarbeid, åpenhet, erfaringsdeling og felles ansvar for utviklingen av tjenestene. Heldøgnsomsorg 1 består av syv tjenestesteder: Vardåsen-, Solgården-, Gullhella-, Holmentunet-, Nesbru-, Asker bo- og omsorgssenter og Søndre Borgen helsehus. Helse- og omsorgstjenestene er i kontinuerlig utvikling, og vi må finne nye måter å organisere og løse oppgavene våre på. I Heldøgnsomsorg 1 arbeider vi derfor aktivt med rett kompetanse på rett sted, kompetanseutvikling, oppgavedeling, heltidskultur, nye arbeidstidsmodeller og bruk av teknologi. Som avdelingsleder får du mulighet til å påvirke dette arbeidet – både i egen avdeling og sammen med resten av ledergruppen. Vi ser etter deg som kombinerer tydelig ledelse med faglig engasjement, og som motiveres av å utvikle medarbeidere og skape gode pasientforløp i samarbeid med andre. Arbeidsoppgaver Bygge felles kultur som sikrer likeverdige tjenester. Planlegge og tilrettelegge for videreutvikling av våre tjenester. Omstillings- og endringsarbeid. Motivere til læring og fornyelse. Delta i aktuelle prosjekter. Legge til rette for samhandling med pårørende, innbyggere og nærmiljø for bedre måloppnåelse. Rekruttere og beholde medarbeidere. Sørge for rett bemanning i avdelingen. Videreutvikle egen avdeling i tråd med virksomhetens målsetninger og innenfor økonomiske rammer. Avdelingsleder har delegert personal-, fag- og økonomiansvar. Kvalifikasjoner Autorisasjon som sykepleier. Videreutdanning innen ledelse er ønskelig. Det kreves ledererfaring fra offentlig og/eller privat virksomhet på tilsvarende organisasjonsnivå. Det er ønskelig med erfaring med målgruppen. Det er ønskelig med erfaring når det gjelder endringsledelse innen omstillings - og utviklingsarbeid. Gode strategiske og analytiske egenskaper. Forståelse for økonomi og rammebetingelser. Evne til å gripe muligheter og oppnå resultater, sammen med andre. Forståelse for forholdet mellom politikk og administrasjon. God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne, fremmedspråklige må dokumentere bestått B2. Personlige egenskaper Har høy integritet og er tillitsskapende, bygger gode og trygge relasjoner. Har evne til å gå foran og vise vei. Viser mot til å stå i krevende situasjoner. Har gode kommunikasjons- og samhandlingsevner. Kan vise til god gjennomføringsevne. Bidrar til involvering og forankring i personalgruppen. Er tydelig og beslutningsdyktig. Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi tilbyr Mulighet for faglig utvikling og deltakelse i Asker kommunes lederutviklingsprogram. Gode styringssystemer. God kvalitetsutvikling satt i system. Verdibasert ledelse og teamarbeid. Fagsterke, motiverte og inkluderende kolleger. Spennende og varierte arbeidsdager. Gode pensjons- og forsikringsordninger. Lønn etter kommunens lønns- og stillingsregulativ. Kontaktinformasjon Ivan Milosevic, Virksomhetsleder - Heldøgnsomsorg 1,, Arbeidssted Søndre Borgen 16 1388 Borgen Nøkkelinformasjon: Arbeidsgiver: Asker kommune Referansenr.: 5165493998 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 31.08.2026
This is a short summary. Want to know if you're a fit? Check your CV against this role — free, in 30 seconds.
See if your CV fits this job
Paste your CV for an instant match score against this role — and get a tailored cover letter in one click.
- Instant match score for this role
- Tailored cover letter in one click
- Free — no credit card