Feiertage in Luxemburg 2026 und 2027: Alle Termine und was sie für Arbeitnehmer bedeuten

Die 11 gesetzlichen Feiertage in Luxemburg

Luxemburg zählt jedes Jahr 11 gesetzliche Feiertage. Sie sind im Arbeitsgesetzbuch (Code du travail) festgelegt und kommen zusätzlich zu den 26 Tagen bezahltem Jahresurlaub, auf die Arbeitnehmer Anspruch haben: ein Feiertag wird nie von deinem Urlaubskonto abgezogen.

Wer in Luxemburg arbeitet, richtet sich nach dem Feiertagskalender seines Arbeitgebers in Luxemburg, nicht nach dem Kalender des Wohnsitzlandes. Das betrifft vor allem die vielen Grenzgänger, die zur Arbeit nach Luxemburg pendeln.

Feiertage in Luxemburg 2026

Das sind die Feiertage in Luxemburg im Jahr 2026:

• Neujahr: 1. Januar
• Ostermontag: 6. April
• Tag der Arbeit: 1. Mai
• Europatag: 9. Mai
• Christi Himmelfahrt: 14. Mai
• Pfingstmontag: 25. Mai
• Nationalfeiertag: 23. Juni
• Mariä Himmelfahrt: 15. August
• Allerheiligen: 1. November
• Weihnachten: 25. Dezember
• Stephanstag: 26. Dezember

2026 fallen 4 dieser Feiertage auf ein Wochenende: Europatag (9. Mai), Mariä Himmelfahrt (15. August), Allerheiligen (1. November) und Stephanstag (26. Dezember).

Feiertage in Luxemburg 2027

Die Termine für 2027 stehen bereits fest, gemäß dem Gesetz vom 25. April 2019.

• Neujahr: 1. Januar
• Ostermontag: 29. März
• Tag der Arbeit: 1. Mai
• Christi Himmelfahrt: 6. Mai
• Europatag: 9. Mai
• Pfingstmontag: 17. Mai
• Nationalfeiertag: 23. Juni
• Mariä Himmelfahrt: 15. August
• Allerheiligen: 1. November
• Weihnachten: 25. Dezember
• Stephanstag: 26. Dezember

2027 fallen 5 Feiertage auf ein Wochenende: Tag der Arbeit (1. Mai), Europatag (9. Mai), Mariä Himmelfahrt (15. August), Weihnachten (25. Dezember) und Stephanstag (26. Dezember).

Christi Himmelfahrt und Pfingstmontag verschieben sich jedes Jahr, da sie vom Osterdatum abhängen. 2026 fallen sie auf den 14. Mai und den 25. Mai, 2027 auf den 6. Mai und den 17. Mai.

Wenn ein Feiertag aufs Wochenende fällt: der Ausgleichstag

Fällt ein gesetzlicher Feiertag auf einen Sonntag oder auf einen Tag, an dem im Betrieb normalerweise nicht gearbeitet wird, oft ein Samstag, haben Arbeitnehmer Anspruch auf einen Ausgleichstag. Dieser Ausgleichstag muss innerhalb von 3 Monaten genommen werden.

Wer an einem Feiertag arbeitet, statt ihn frei zu nehmen, erhält den üblichen Lohn plus 100% Zuschlag: Die an diesem Tag geleisteten Stunden werden also doppelt bezahlt.

Was das für Grenzgänger bedeutet

Grenzgänger richten sich nach dem luxemburgischen Feiertagskalender ihres Arbeitgebers, nicht nach dem Kalender ihres Wohnsitzlandes. Ein paar Termine zeigen den Unterschied. Der Europatag am 9. Mai, der Nationalfeiertag am 23. Juni und der Stephanstag am 26. Dezember sind Feiertage in Luxemburg. Der Nationalfeiertag, offiziell der Tag der öffentlichen Feier des Geburtstags des Großherzogs, fällt sowohl 2026 als auch 2027 auf den 23. Juni.

Von den Frühlingsfeiertagen ist im luxemburgischen Kalender nur der Ostermontag ein Feiertag, während Christi Himmelfahrt und Pfingstmontag ebenfalls Feiertage in Luxemburg sind, an den oben für 2026 und 2027 genannten Terminen.

Für alle, die einen Job in Luxemburg suchen oder bereits dorthin pendeln, ist die praktische Lehre einfach: Prüfe direkt den Feiertagskalender deines Arbeitgebers in Luxemburg, da er vom Kalender deines Wohnsitzlandes abweichen kann, und plane freie Tage anhand der oben genannten 11 Termine sowie etwaiger Ausgleichstage, wenn ein Feiertag aufs Wochenende fällt.